Каталог
Версия для печати Версия для печати

Мотивация персонала. Построение эффективной системы оплаты труда

Мотивация персонала. Построение эффективной системы оплаты труда Яковлева Т. Книги  | Экономика. Управление. Предпринимательство | 978-5-388-00562-5 | Книжный интернет магазин | книжный магазин | книги почтой | популярные книги | новые книги | EZOBOOK.COM
Оценить
Автор: Яковлева Т.
Издательство: Питер
Обложка: мягкая
Страниц: 240
Год издания: 2009
Размер: 205*140*11 мм.
Формат: 60x90/16
ISBN: 978-5-388-00562-5
Наличие: Нет в наличии на складе
59.90 грн.
Артикул:  18863
Вес продукта: 240 g
Нет в наличии

Описание (Аннотация) книги Яковлева Т. Мотивация персонала. Построение эффективной системы оплаты труда - В предлагаемом издании представлены закрытая и открытая системы оплаты труда на примере двух условных предприятий, производящих работы и услуги (в том числе интеллектуальные), а также выпускающих продукцию. Мотивационные системы оплаты труда разработаны для различных категорий персонала в основных структурных подразделениях предприятий (управлениях, департаментах, отделах, производственных, коммерческих, технических, транспортных, административных службах, цехах, бригадах и т. п.). Основное внимание уделено процессу разработки методического документа "Положение о порядке оплаты и стимулирования труда работников", формализующего предложенные системы оплаты труда и имеющего статус внутрифирменного закона. Рассмотрены два универсальных варианта Положения о порядке оплаты и стимулирования труда работников, которые могут быть использованы без дополнительной переработки или служить основой для модификаций, учитывающих особенности любых предприятий с их специфическими организационными структурами. Каждую из предложенных систем оплаты труда можно использовать для расчета вознаграждения работников других подразделений, помимо тех, на примере которых она представлена. Представлены методы формирования и обязательные разделы в структуре Положения, требования к его оформлению. Приведены примеры документов, необходимых для расчета оплаты труда работников каждого структурного подразделения предприятия, в том числе KPI для разных структурных подразделений. Книга предназначена для руководителей предприятий, руководителей и работников финансовых, экономических служб, служб персонала, частных предпринимателей, других лиц, заинтересованных в эффективной мотивации и адекватном вознаграждении работников за труд.
Вы посетили персональную страницу книжного интернет магазина EzoBook.com с полным описанием Книги Мотивация персонала. Построение эффективной системы оплаты труда (Автор  Яковлева Т.). Перед тем как купить Книги Мотивация персонала. Построение эффективной системы оплаты труда прочитайте отзывы которыми поделились покупатели книжного магазина, а также их рекомендации.

Если Вы решили купить популярные Книги Мотивация персонала. Построение эффективной системы оплаты труда Автор Яковлева Т. тогда предлагаем воспользоваться нашей курьерской доставкой по Киеву или Вышгороду, а так же заказать Мотивация персонала. Построение эффективной системы оплаты труда - Книга Почтой в другие города Украины (Севастополь, Харьков, Симферополь, Львов, Запорожье, Кривой Рог, Одесса, Ровно, Донецк, Ивано-Франковск, Днепропетровск, Полтава, Житомир, Сумы, Луганск, Чернигов) и всего мира такими службами доставки: УкрПочта, Новая Почта, Интайм, Евроэкспресс, Автолюкс, Деливери. Выбирая интернет-магазин книг учитывайте, что мы всегда работаем в удобное для Вас время.

    Лидеры продаж нашего книжного магазина
Русский  Українською 
(пусто)
 
   изменение валюты
Валюта:
   новости
Подписаться на новости:
или RSS 2.0

EzoBook.com - интернет-магазин книг (Киев, Украина). В нашем книжном магазине Вы можете купить книги, фильмы, музыку, товары для здоровья. Книжный интернет магазин EzoBook.com предлагает большой ассортимент книг по доступным ценам: самые новые книги, книги по нетрадиционной медицине, эзотерическая литература, медицинская литература, деловая литература, детские книги, учебники, подарочные книги, популярные книги и другое. Книги доставляются почтой, курьером и другими службами доставки.